Постоянный профессиональный рост - одно из важнейших ожиданий холдинга от его сотрудников. Вовремя заметить искру таланта в человеке и постоянно разжигать ее обучением, новыми проектами и расширением зоны ответственности - одно из важнейших ожиданий холдинга от руководителей всех уровней. 25 историй личного успеха сотрудников Vipservice - пример, как эти ожидания реализуются на практике.
